懷仁大藥房2011年度春節(jié)大型招聘會
一、主題:
“2011年,懷仁大藥房二次騰飛”
“3-5年,銷售突破100個億,成為大眾上市公司”
2011年度春節(jié)大型人才招聘會
時間:2011年2月12日上午:9:00(農(nóng)歷:正月初十);
地點:懷仁藥業(yè)總部大樓(河西物流中心1路公交車終點站旁)。
聯(lián)系電話:0745-2321657;13787599584(楊先生) 15386268008(黃女士)
備注:前來應聘人員請攜帶好相關證件及近期1寸照一張 。(畢業(yè)證、職稱證、身份證復印件各一份)。
二、招聘的具體崗位說明:
(一)、大西南民族醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集團:
崗位 |
名額 |
經(jīng)濟收入(年薪) |
職責 |
要求 |
籌備總經(jīng)理 |
1 |
10萬-20萬 |
負責整個籌備工作組織。 |
1、有較強的團隊組織及管理能力;2、有較強的行政公關能力。 |
民族醫(yī)藥研究院院長 |
1 |
8-10萬 |
分管密方收集、審核、及大西南民族醫(yī)藥研究院工作。 |
民族醫(yī)藥專業(yè)人士。 |
行政總 監(jiān) |
1 |
5-8萬 |
負責政府外聯(lián)及招商洽談工作。 |
有較強的行政管理能力。 |
產(chǎn)業(yè)城籌建辦主任 |
1 |
5-8萬 |
負責整個大西南民族醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)城的籌建工作。 |
工民建專業(yè)、有大型項目的籌建經(jīng)驗。 |
行政助理 |
1 |
5萬左右 |
協(xié)助行政總監(jiān)政府外聯(lián)及招商洽談。 |
有一定的組織協(xié)調能力及公關能力。 |
民族醫(yī)藥研究員 |
2 |
5萬左右 |
負責到各地去收集密方、審核密方 |
中藥專業(yè),應屆畢業(yè)生也可 |
辦公室主任 |
1 |
3-5萬 |
負責辦公室管理、資料整理、來訪接待工作 |
有相關工作經(jīng)驗。 |
(附注:以上崗位根據(jù)貢獻可享受一定額度股份。)
(二)、湖南懷仁藥業(yè)投資管理機構:
崗位 |
名額 |
經(jīng)濟收入 |
發(fā)展前景 |
要求 |
總經(jīng)理助理 |
2名 |
2000-4000元/月 |
通過公司提供的平臺與自身的努力,可內部競聘為公司總經(jīng)理。 |
1、文秘、行政管理等相關專業(yè),大專以上學歷。2、三年以上文秘工作,對會議管理、記錄等具有豐富的經(jīng)驗。3、具有較強的協(xié)調配合精神和能力。 |
營運部副經(jīng)理 |
5名 |
2000-3500元/月 |
通過公司提供的平臺與自身的努力可以提升為營運總監(jiān)。 |
從事連鎖企業(yè)營運管理工作3年以上。 |
營運區(qū)總助理 |
10名 |
2000-3500元/月 |
通過公司提供的平臺與自身的努力可以提升為公司營運區(qū)總及更高職位。 |
從事醫(yī)藥連鎖企業(yè)營運工作2年以上。 |
儲備店經(jīng)理 |
30名 |
1500-2500元/月 |
通過公司的培訓及提供的平臺可以成為門店店經(jīng)理。 |
醫(yī)藥或營銷管理相關專業(yè),有藥房管理或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
吉邵社區(qū)推廣專員 |
5名 |
1800-2000元/月 |
通過公司提供的平臺可以晉升為營運管理崗位。 |
醫(yī)藥相關專業(yè),中專以上學歷,能服從公司管理及安排。 |
考核主管 |
2名 |
1800元-2500元/月 |
通過公司提供的平臺及自身的努力可以晉升為更高管理層崗位。 |
從事連鎖企業(yè)管理經(jīng)驗2年以上,大專以上學歷。 |
顧客滿意度測評專員 |
2名 |
1500-2000元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
中專以上學歷,能吃苦耐勞、服從公司管理及安排 |
會計 |
2名 |
1800-2500元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
男女各1名,中專以上會計專業(yè),30歲以下。 |
文秘 |
5名 |
1500-2000元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
中專以上學歷,有文秘相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
司機 |
5名 |
1500-2000元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
持有B照以上駕照,有三年以上的駕齡。 |
產(chǎn)品專員 |
10名 |
1500-2000元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
中專以上學歷,有產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
倉管員 |
10名 |
1200-1800元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
男女不限,中專以上學歷有相關倉管工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
搬運工 |
10名 |
1200-1500元/月 |
可以晉升為主管及其它管理層崗位。 |
初中以上文化,20-45歲,能吃苦耐勞,服從公司管理及安排。 |
(三)、懷仁大藥房連鎖有限公司
崗位 |
名額 |
經(jīng)濟收入 |
發(fā)展前景 |
要求 |
中/西營業(yè)員 |
100名 |
1500-2500元/月 |
通過公司的培訓與自身努力可成為商品管理員及質管員及門店經(jīng)理。 |
1、醫(yī)藥相關專業(yè),男女不限、有藥房工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
藥師/執(zhí)業(yè)藥師 |
50名 |
2200-3500元/月 |
通過公司的培訓與自身努力可成為商品管理員及質管員及門店經(jīng)理。 |
取得相應職稱或資格。 |
中/西醫(yī)生 |
15名 |
2500-5000元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證,工作經(jīng)驗五年以上。 |
護士 |
15名 |
1500-2500元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
取得護士職稱、2年以上醫(yī)院/門診工作經(jīng)驗。 |
收銀員 |
10名 |
1200-2000元/月 |
通過公司的培訓與自身努力可成為儲備店經(jīng)理及門店經(jīng)理。 |
計算機、財務相關專業(yè)。 |
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崗位 |
名額 |
經(jīng)濟收入 |
發(fā)展前景 |
要求 |
婦科醫(yī)生 |
2名 |
2000-3500元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
持有執(zhí)業(yè)醫(yī)生證,5年以上的工作經(jīng)驗。 |
放射科醫(yī)生 |
2名 |
2000-3500元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
持有執(zhí)業(yè)資格證,5年以上的工作經(jīng)驗 |
檢驗師 |
3名 |
2000-3500元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
持有執(zhí)業(yè)資格證,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
B超醫(yī)生 |
2名 |
2000-3500元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
持有執(zhí)業(yè)資格證,有5年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
經(jīng)顱多普勒醫(yī)生 |
2名 |
2000-3500元/月 |
可通過公司的各種培訓機會提升自身的專業(yè)知識及管理能力。 |
持有執(zhí)業(yè)資格證件,5年以上的工作經(jīng)驗。 |
市場拓展員 |
20名 |
1500-5000元/月 |
通過公司平臺,可提升到各層次的管理崗位。 |
男女不限,中專以上學歷,能吃苦耐勞、服從公司管理,對市場營銷感興趣者優(yōu)先。 |