職場生存,靠能力還是漂亮
愛美之心,人皆有之。美麗的容貌,的確能夠幫助職場女性順利走向成功。無論職場多么硝煙彌漫,無論競爭多么刀光劍影,許多男上司、男同事、男客戶仍然都會對自己身邊的美女另眼相看。 作為職場美女來說,她們有著得天獨厚的優(yōu)勢,但也有著無可奈何的尷尬。當她們事業(yè)有成的時候,人們總是將她們的成功歸功于她們的容貌,她們特有的工作能力和業(yè)績,往往會因為長得美麗而大打折扣。 女人成功,究竟是靠能力還是靠漂亮?下面的采訪也許能啟發(fā)你的一些思考。 美女觀點 觀點1: 美貌和能力,兩個都重要 劉薇,21歲,身高180cm,本科學歷,模特兒 感覺到自己是美女,應該是在高二的時候。那年藝術學校招聘舞蹈學員,我們學校報名的女生就有300多人,最后只選了3名,我就在其中。從那時候起,我對自己的外表有了自信。我沒有參加高考,藝校一畢業(yè),我就做了模特兒。 我從小就習慣了同齡男生對我的那種注意,旅游的時候,總有陌生男生搶著幫我拎東西,獻殷勤。走在馬路上,總有很多人看我。和朋友一起出去吃飯,男人喜歡給我遞名片。但我是一個很自律的女孩子,要不然的話,每天的飯局都忙不過來。一個人出門的時候,如果有陌生男人來搭腔,我就裝聾啞人,經(jīng)常聽到別人在背后議論我說,這么漂亮的女孩,可惜是個啞巴! 做美女的感覺有好也有不好。美女同樣會受到歧視。很多人認為“女人漂亮是花瓶”。怎么能這么說呢?漂亮的女人都是花瓶,那長得丑的就一定聰明嗎?這種觀點似乎有點片面。 在模特這個行當里,一個人成功不成功,長相也許能起關鍵作用。我認為,漂亮不漂亮是硬件,不容易改變;能力強不強是軟件,通過努力還可以提高。但無論什么工作,能力肯定是第一位的。一個人如果沒有什么能力,哪怕長得再美,也不會成就什么大事業(yè)。 美麗是一種優(yōu)勢,關鍵是怎樣把這個優(yōu)勢利用好。我在這方面比較理智,從立志做模特兒開始,我就沒想要把這碗青春飯吃到底,所以我堅持自考經(jīng)濟管理專業(yè),現(xiàn)在已經(jīng)拿到了本科的文憑。美貌和能力,如果讓我選擇,我想兩樣我都會要,因為在職場,這兩樣都很重要。 觀點2: 因為漂亮,業(yè)績攀升 周煢,24歲,身高160cm,大專學歷,啤酒銷售代理 做啤酒銷售,穿梭于各大商場、酒店,必須“拋頭露面”,大概是我長得比較“靚”吧,我的客戶都很容易接受我,所以我的銷售業(yè)績一直都不錯。 以我的經(jīng)驗,職業(yè)女性,長得好不好看,的確太重要了,尤其是做銷售工作。 我從小就認為自己是一個美女,上中學的時候是年級的“級花”,上大學的時候,又升級為“系花”,還拍過一次首飾廣告。從主觀上講,我沒有想到要利用自己的長相來達到什么目的,也從來沒有下意識地利用自己的長相來完成銷售任務。但在客觀上就由不得你了,我的長相在我的工作上的確起過作用,特別是在我的職位升遷上起過作用。我從學校出來,換了好幾份工作。每次換工作,我都是從底層做起,但我總是很快就能升職,我加薪也總是特別快。每到一家新公司,最短3個月就升職了,最長的也沒有超過半年。我也不知道在我推銷出去的啤酒中,哪些是因為我長得漂亮,哪些是因為我能說會道,哪些是因為客戶確實需要。一開始,我以為這是我的能力的結果,后來想想,應該和長相有些關系,估計我的銷售業(yè)績中,相貌成分要占四成。 當然,也有因為漂亮影響銷售的時候,比如客戶也是一個女人。當美女碰到女客戶的時候,很容易一下子就死掉,而且還死得很難看。做我們這一行的,競爭很激烈,所以我注意有意識地和女人做朋友,經(jīng)常溝通融洽,希望盡可能消除彼此之間的不平衡或者敵意。 在我以后的職業(yè)規(guī)劃中,我并不打算和自己的相貌掛鉤,也不想再這么繼續(xù)做銷售了,太辛苦了。我的男朋友也不是什么有錢人。如果有條件的話,我會選擇和他一起開個小公司,自己做老板,這個和我長得漂亮不漂亮,應該沒什么太大的關系。 觀點3: 容易得到的,也容易失去 楊櫟,23歲,身高170cm,本科學歷,廣告演員、形象代言人 我很小的時候其實是個典型的丑小鴨,14歲那年似乎突然之間變成了白天鵝。無論什么場合,都會發(fā)現(xiàn)有男生在偷看我。美女都是從別人的眼里發(fā)現(xiàn)自己的美的,我也是這樣。 漂亮的女孩都有很強的自信心,不漂亮的女孩都有很強的自卑感。長相的好壞差別真的很大,特別是女孩子,這是客觀事實。現(xiàn)在的社會就這樣,很多機會你能不能得到,就看你長得怎么樣。長得好的人,總會有更多的選擇機會,不僅僅在工作上是這樣,在感情上也是這樣。 但一個人要想成功的話,決定因素應該還是能力。沒有能力,哪怕長得再美,也很難把一件事情做得特別成功。我能有今天,也不完全是因為長相的原因。如果我不是一名大學生,也許連參加大賽的機會都沒有。參加電視形象大賽的時候,我還是大學的一名普通學生,拿到大賽名次后,我就和周圍的同學不一樣了,拍廣告、做化妝品模特、當樓盤形象代言人,都是人家主動找上門來的。這些雖然都與長相有關,但能力還是第一位。 風華正茂的時候,所有的好事都來了,但那都是沖著美貌來的。做一個美女真的很幸運,我曾經(jīng)很強烈地感覺到這種幸運。可美麗是有時效的,魅力也只是暫時的。如果一個美女美到對什么都不在乎,那就十分“危險”了。一個漂亮的女孩子,很容易得到很多東西。正因為這樣,美女就很難像正常人那樣刻苦和努力,也不珍惜已經(jīng)到手的東西。許多事情就是這樣,太容易得到的,也容易失去,這也是美女最容易犯的錯誤。 觀點4: 憑長相走捷徑,不是優(yōu)秀女人 蕭幀,25歲,身高168cm,本科學歷,培訓中心就業(yè)專員 職場美女的優(yōu)勢,就是走到哪里都受歡迎,很多人就想經(jīng)常看到你,甚至想馬上和你交朋友。我在培訓中心的工作任務,就是經(jīng)常到一些大的企業(yè)去做就業(yè)推介。培訓中心的主任在錄用我時,明確告訴我,在求職的名單中,能力大家都有,但我的相貌別人沒有?赡苁且驗殚L得漂亮,我找工作很順利。我雖然是師范畢業(yè)的,但我很熱愛演藝,沒有機會做專業(yè)演員,做就業(yè)專員感覺也很好。 做這個工作,人長得美不美有很大的區(qū)別。長得美的人上門的話,哪怕對方再忙,也會立刻放下手里的事情,讓你把話講完;如果是一個長相很一般的女孩,往往就不會有這么好的待遇了。在就業(yè)推介活動中,個人形象很重要,內(nèi)在的素質(zhì)修養(yǎng)是長期修煉的釋放,但每次出場的外表形象也是不可忽略的。穩(wěn)重、干練、可靠的形象塑造,是我在工作中與人交往順利、爭取到合作者的一個重要方面。 一個人要想成功的話,最關鍵的因素應該還是個人素質(zhì)。我做這項工作就完全要靠自己的實力,最重要的素質(zhì)就是與別人溝通的能力。長相也很重要,但不會重要到不漂亮就不能工作的地步。如果一個女孩子要憑長相走捷徑,那就可悲了。只要不是像模特、演員那樣靠臉蛋吃飯的職業(yè),長相對一個人的成功不可能起到太多太重要的作用。再說,漂亮的女孩子對自己也應該嚴格要求,光憑臉蛋漂亮并非什么事情都能做好。 很多女孩子為了達到自己的預期目標,會利用長相走捷徑,但我不會這么做。當然,我也很希望自己的事業(yè)能夠成功,但我是絕不會利用自己的相貌去走捷徑的。一個女人要是不能自強自立的話,最終不會有什么太好的結果。 你說我說: 漂亮派 支持指數(shù):32% 支持理由: 愛美是人的天性,尤其是女人。容貌的美與丑,在職業(yè)生涯的發(fā)展中起著舉足輕重的作用。生理的天然優(yōu)勢,可以轉(zhuǎn)化為后天生存的優(yōu)勢;ㄈ菰旅、身材嬌好的女孩,更容易讓眼球來“電”,給人以愉悅之感,從而贏得生存機遇的優(yōu)先權。 代表發(fā)言: 在“美女經(jīng)濟”盛行的今天,美女和社會生產(chǎn)要素一結合,就會產(chǎn)生財富。娛樂圈就是典型的例子。美女是廣告商尋找的稀缺資源,美女的收入總跟其美麗的程度成正比。從當模特到演電影、電視,再到各種名目繁多的代言人、形象使者,他們幾個小時的收入比一般人幾年掙的還多。 美女具有很強的“親和力”,尤其在職場上,美女肯定能比一般人多得到一些發(fā)展機會。如果說,這里面有什么不公平的話,這個不公平已經(jīng)因為得到社會的廣泛認同變成了公平。美貌的人在社會上占盡了便宜,到處受歡迎,物質(zhì)收獲遠遠高于平常人,這個差別,經(jīng)濟學家已經(jīng)將它命名為“美麗的貼水”。美國的一位大學教授對美國和加拿大的幾千個家庭進行調(diào)查和分析,結果證明,在其他條件相同的情況下,丑的職業(yè)女性薪水要少5%,美女則多賺20%。事實證明,美女越來越深遠地影響著社會生活,這是不以人們意志為轉(zhuǎn)移的。(程萍,女,32歲,廣告公司創(chuàng)意總監(jiān)) 中立派 支持指數(shù):27% 支持理由: 這個問題要客觀地看,一方面,我們要正視職場美女比一般女性所具有的優(yōu)勢,但不能夸大這種優(yōu)勢。職場女人的魅力,除了漂亮,關鍵還在于她擁有的那份實力。任何事情都不能絕對化,漂亮的女性也不是個個都能成功的。 代表發(fā)言: 《中國婦女報》曾經(jīng)做過一次關于“美女與才女,你選擇誰”的問卷調(diào)查。為了使調(diào)查結果能夠更準確地反映現(xiàn)實狀況,問卷對“美女”和“才女”作了最基本的界定:美女——相貌出眾,才智平平;才女——才智過人,相貌平平。調(diào)查結果表明,在私人領域,美女比才女更受歡迎,絕大部分的男人還是比較喜歡美女的。但在公共領域,才女的優(yōu)勢明顯強于美女。對“美女與才女在職場競爭中,誰更具優(yōu)勢?”的問題,過半的票數(shù)投給了“才女”;在“假設你是商界老總,需要帶一名助手赴外地簽一份重要合同,其間該助手要獨立承擔談判任務,并陪同你出席酒會應酬,你是帶美女還是才女?”這一情景題中,54.8%的票數(shù)選擇了“才女”。(楊媛,女,26歲,雜志編輯) 能力派 支持指數(shù):41% 支持理由: 成功的關鍵還是在于修煉實力。能力是任何單位衡量一個員工是否合格的主要因素,有些職位(比如前臺接待等)可能會有形象的要求,但絕對取代不了專業(yè)素質(zhì)和個人能力。能力是知識、閱歷、經(jīng)驗等多種因素是鍛造出來的,需要很深的功底和內(nèi)涵,這與漂不漂亮似乎關系不大。 代表發(fā)言: 我承認,職場美女是比一般人多一些發(fā)展機遇。成功沒有機遇不行,但有機遇,沒有實力就更不行。漂亮的女人是不是可以放棄其他方面的努力呢?不漂亮的女人是不是要放棄對成功的追求呢?事實上并不盡然。 我身邊就有兩個女孩,都是我同鄉(xiāng),一個長得漂亮,一個相貌平常,她們同時進到一家公司。漂亮的那個一到公司就被一群男人包圍了,一天到晚陷在感情游戲里,鮮花得了很多,眼淚也流了不少。那個長相平常的,只有一心撲在工作上了,業(yè)余時間自考學歷,讀完本科又讀研究生。幾年之后她們之間的差距就拉開了,長相一般的那個被公司派到國外培訓,回來做了經(jīng)理;長相漂亮的那個在感情漩渦里打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),除了落下心頭的傷痕,沒有其他任何收獲。 美麗是一種優(yōu)勢,如果沒有很好的心智,沒有正確處理好漂亮與能力的關系,漂亮也會變成劣勢。我們單位有個女同事,她從小就是天生麗質(zhì),學生時代就聲名遠揚,追逐者眾。進入職場后,她炫耀賣弄,盛氣凌人,給周圍那些相貌平平或丑陋的同性造成心理壓力,使這些人自慚形穢,產(chǎn)生劣等感和嫉妒心,于是,大家聯(lián)合起來刁難她,孤立她,她很快就敗下陣來。像這樣的漂亮女人連自立都很難,怎么能成功呢?