基本信息
編 號(hào): 103224 |
性 別: 男 |
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年 齡: 38 |
學(xué) 歷: |
工作年限: |
婚姻狀況: |
戶 口: 湖南省 懷化市 |
身 高: 165 |
居 住 地: 湖南省 懷化市 |
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求職意向
希望地區(qū):
湖南省
懷化市 |
期望月薪:
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期望從事的行業(yè):
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期望從事的崗位:
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自我評(píng)論
熱愛學(xué)習(xí)運(yùn)動(dòng),渴望成功,對(duì)自己要求嚴(yán)格,生活樂觀,富有激情,能處理好各方面人際關(guān)系,對(duì)市場(chǎng)有一定悟性和大局觀
特長(zhǎng)敘述
有一定工廠生產(chǎn)和品質(zhì)管理方面及市場(chǎng)督導(dǎo)方面工作經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)能力強(qiáng),善于突破自我
工作經(jīng)驗(yàn)
杭州傳恩食品公司
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起止時(shí)間: |
2008-03-29 - 2009-05-29 |
所屬行業(yè): |
糖果生產(chǎn) |
擔(dān)任職位: |
車間主任 |
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): |
1、組織實(shí)施生產(chǎn)物料部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)
2、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)車間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
3、按照公司制度和車間管理制度對(duì)車間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰;
4、根據(jù)公司質(zhì)量部門的要求,配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識(shí);
5、領(lǐng)導(dǎo)車間做好5S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員的素養(yǎng);
6、處理車間的突發(fā)事件,并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,對(duì)于無法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示;
7、配合公司其他部門開展工作,做好橫向溝通. |
甘肅蘭州科文圖書公司
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起止時(shí)間: |
2009-06-29 - 2010-05-29 |
所屬行業(yè): |
經(jīng)銷代理 |
擔(dān)任職位: |
市場(chǎng)督導(dǎo) |
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): |
1.協(xié)助總經(jīng)理做好市場(chǎng)計(jì)劃,制定銷售,回款任務(wù),并監(jiān)督客服部門的執(zhí)行情況
2.定期拜訪終端客戶,了解終端客戶需求,競(jìng)爭(zhēng)品牌,執(zhí)行銷售政策和促銷政策
3.協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及分銷商區(qū)域內(nèi)的鋪貨率,控制竄貨
4.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù) |
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