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基本信息
編 號: 117889 |
性 別: 女 |
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年 齡: 36 |
學 歷: |
工作年限: |
婚姻狀況: |
戶 口: 湖南省 懷化市 |
身 高: -- |
居 住 地: 湖南省 懷化市 |
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求職意向
希望地區(qū):
湖南省
懷化市 |
期望月薪:
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期望從事的行業(yè):
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期望從事的崗位:
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自我評論
本人性格開朗,思維活躍。接受能力較強,具有一定的組織能力,具有精良好的溝通、協(xié)調能力。熟練操作Word Excel PPT Photoshop等軟件!
教育經(jīng)歷
湖北工程學院 |
起止時間: |
2007-09-01
- 2011-06-30 |
專業(yè)名稱: |
藝術設計 |
專業(yè)描述: |
環(huán)境藝術設計 |
工作經(jīng)驗
步步高商業(yè)連鎖有限公司
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起止時間: |
2012-09-01 - 2013-10-10 |
所屬行業(yè): |
零售 |
擔任職位: |
人事主管 |
工作職責和業(yè)績: |
-組織制定門店人力資源組織規(guī)劃;
-負責公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行、及其功能領域內主要目標和計劃的實施,傳遞公司企業(yè)文化與核心價值觀;
-參與湘西地區(qū)分店的籌建、及新項目的前期籌建工作;
-負責門培訓計劃的制訂、培訓課程的具體安排與跟蹤實施;
-熟練掌握國家相關勞動政策法規(guī),能獨立處理員工關系、處理勞動糾紛;
-熟練操作員工招聘、入職、離職流程、五險一金的辦理,月報表的出具
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步步高商業(yè)連鎖有限公司
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起止時間: |
2011-10-01 - 2012-08-31 |
所屬行業(yè): |
零售 |
擔任職位: |
培訓部培訓專員 |
工作職責和業(yè)績: |
-參與公司培訓部培訓項目的設計、研討與執(zhí)行;
-按照培訓需求設計與評估、培訓方案與費用預算、培訓方案實施、培訓結果評估四個環(huán)節(jié)規(guī)范員工培訓與開發(fā)管理;
-組織實施季度/月度培訓計劃,并負責企業(yè)文化課程的授課;
-負責培訓計劃實施情況的統(tǒng)計與分析;
-根公司的愿景、價值觀及戰(zhàn)略規(guī)劃等,通過內刊、OA、網(wǎng)站、培訓等,推廣和宣傳企業(yè)文化。
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