基本信息
| 編 號(hào)： 170681 |
性 別： 女 |
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| 年 齡： 42 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶(hù) 口： 湖南省 張家界市 |
身 高： 164 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
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自我評(píng)論
本人辦事細(xì)致，認(rèn)真，有良好的服務(wù)意識(shí)及高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，有較強(qiáng)的執(zhí)行力，品行佳，重視團(tuán)隊(duì)合作。相信我對(duì)工作的熱誠(chéng)，和對(duì)公司的忠誠(chéng)，定會(huì)為貴公司竭盡所能，做到最好！
教育經(jīng)歷
| 中國(guó)人民大學(xué) |
| 起止時(shí)間： |
2005-09-01
- 2007-09-01 |
| 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： |
會(huì)計(jì)學(xué) |
| 專(zhuān)業(yè)描述： |
會(huì)計(jì)從業(yè)資格證 |
工作經(jīng)驗(yàn)
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北京可諾丹婷美顏美體連鎖有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2006-05-01 - 2007-12-01 |
| 所屬行業(yè)： |
化妝品 |
| 擔(dān)任職位： |
行政兼財(cái)務(wù) |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
起草公司工作計(jì)劃總結(jié)，并做好公司重要會(huì)議記錄；起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件；公司管理制度、規(guī)章制度，網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)方案書(shū)、合同書(shū)，公司總體運(yùn)營(yíng)配合；接聽(tīng)電話(huà)、妥善應(yīng)答，并做好電話(huà)記錄；掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作，安排商務(wù)旅行；完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作；根據(jù)公司發(fā)展要求制定人力資源戰(zhàn)略；設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu)；完成公司日常招聘、新員工崗前培訓(xùn)工作；完成公司績(jī)效考核制度及每月的工資核算。 |
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懷化金圓房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2010-03-01 - 2011-12-31 |
| 所屬行業(yè)： |
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、建設(shè) |
| 擔(dān)任職位： |
總經(jīng)理助理 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)以及執(zhí)行情況。負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的分類(lèi)呈送，請(qǐng)總經(jīng)理批閱并轉(zhuǎn)送有關(guān)部門(mén)處理。協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總經(jīng)理決策。做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和信函。負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來(lái)訪(fǎng)事宜，及時(shí)處理、匯報(bào)。負(fù)責(zé)上級(jí)主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的接待工作，會(huì)場(chǎng)布置。 |
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懷化太安消防檢測(cè)有限公司
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| 起止時(shí)間： |
2012-09-03 - 2015-09-01 |
| 所屬行業(yè)： |
消防安全檢測(cè) |
| 擔(dān)任職位： |
行政部長(zhǎng) |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
組織實(shí)施員工招聘、篩選工作，負(fù)責(zé)組織安排對(duì)員工的培訓(xùn)工作。編制公司薪酬方案，審核公司員工每月的薪酬。負(fù)責(zé)公司員工的考核，人員流動(dòng)，人事檔案，職稱(chēng)評(píng)定的管理工作。負(fù)責(zé)編制公司會(huì)議制度，參加總經(jīng)理辦公會(huì)議和重大業(yè)務(wù)會(huì)議或其他重要會(huì)議，并作記錄，負(fù)責(zé)督辦、檢查總經(jīng)理辦公會(huì)議執(zhí)行情況，組織起草公司重要的文件并組織實(shí)施。協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門(mén)間行政關(guān)系，督促檢查公司各項(xiàng)制度的貫徹落實(shí)情況。負(fù)責(zé)制定人力資源規(guī)劃，負(fù)責(zé)人力資源管理中的各項(xiàng)事務(wù)處理，對(duì)公司重大人事問(wèn)題提供建議。負(fù)責(zé)接待外來(lái)訪(fǎng)客和總隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)整個(gè)行程安排工作。全面負(fù)責(zé)公司各部門(mén)之間的相關(guān)工作，搞好公司的行政、人力資源、辦公室工作。 |
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懷化一汽豐田4S店
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| 起止時(shí)間： |
2016-02-01 - 2016-06-07 |
| 所屬行業(yè)： |
汽車(chē)銷(xiāo)售售后 |
| 擔(dān)任職位： |
行政部主管 |
| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
組織主持部門(mén)日常全面工作，編制本部門(mén)年、季、月工作計(jì)劃的分解和落實(shí)完成；構(gòu)建和完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事行政管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行；負(fù)責(zé)員工的考核、評(píng)議，擬訂人事培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)人員的考選、任聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、升遷、福利、離職等事項(xiàng)的審核與辦理；負(fù)責(zé)公司的日�？记诠ぷ�，辦公設(shè)備、公共設(shè)施的日常管理和維護(hù)，以及辦公用品與日常用品的申購(gòu)、采購(gòu)、發(fā)放管理；擬訂公司年度、月度各項(xiàng)行政費(fèi)用預(yù)算，及時(shí)上報(bào)店總，做好開(kāi)源節(jié)流，盡量減少費(fèi)用開(kāi)支；負(fù)責(zé)擬制公司各類(lèi)文稿、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料；根據(jù)公司的實(shí)際需要，制定詳細(xì)的招聘計(jì)劃、策劃招聘程序、組織招聘工作、安排面試、培訓(xùn)；負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生和辦公秩序的管理，參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會(huì)議及大型活動(dòng)；監(jiān)督抓好車(chē)間安全生產(chǎn)管理工作，不定期檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)補(bǔ)救或及時(shí)雨上報(bào)總經(jīng)理予以整改；參與5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度的擬訂、推行與監(jiān)督；協(xié)助對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作，并和相關(guān)職能部門(mén)進(jìn)行有效的溝通，提供有利后勤保障；完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作事項(xiàng)。 |
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