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簡(jiǎn)歷編號(hào)為41875簡(jiǎn)歷

創(chuàng)建日期:2009-10-09   更新日期:2012-06-23 14:32:16
中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議網(wǎng) |  |     | 現(xiàn)居湖南省 懷化市

下載簡(jiǎn)歷    

基本信息

編  號(hào): 41875 性  別: 女
年  齡: 40 學(xué)  歷:
工作年限: 婚姻狀況:
戶  口: 湖南省 懷化市 身  高: 160
居 住 地: 湖南省 懷化市  

求職意向

希望地區(qū): 湖南省   懷化市
期望月薪:
期望從事的行業(yè):
期望從事的崗位:

自我評(píng)論

本人真誠(chéng)開朗、思維敏捷,適應(yīng)/溝通協(xié)調(diào)/組織能力具佳;勇于接受新的環(huán)境及新的挑戰(zhàn);工作積極主動(dòng)細(xì)心,能獨(dú)擋一面,獨(dú)立完成、解決各項(xiàng)工作任務(wù)及突發(fā)事件,富有很強(qiáng)的責(zé)任心及合作精神。本著勤奮、努力、不斷進(jìn)取的精神來積累更多、更豐富的工作經(jīng)驗(yàn),力求取得更大的成績(jī),與公司同步發(fā)展! 雖然我沒有高學(xué)歷,但我具備有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)! 我堅(jiān)信自己一定會(huì)做的很好! 期盼與您面談! 

特長(zhǎng)敘述

本人具有6年多的外資企業(yè)行政人事工作經(jīng)驗(yàn);熟悉人力資源六大模塊,且能熟練運(yùn)作(如人員招募、培訓(xùn)、薪酬福利規(guī)劃、勞動(dòng)關(guān)系管理等);熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī);文字功底較好,能獨(dú)立編制/修訂公司相關(guān)規(guī)章制度;并能獨(dú)立有效的完成各項(xiàng)工作任務(wù)及能承受較強(qiáng)的工作壓力!

教育經(jīng)歷

湖南省麻陽職業(yè)中專學(xué)校
起止時(shí)間: 2000-09-01 - 2002-06-30
專業(yè)名稱: 計(jì)算機(jī)類
專業(yè)描述:
東莞博譯外語學(xué)校
起止時(shí)間: 2006-10-04 - 2007-04-04
專業(yè)名稱: 英語
專業(yè)描述: 英語培訓(xùn)
時(shí)代光華管理培訓(xùn)學(xué)院
起止時(shí)間: 2007-01-04 - 2007-01-04
專業(yè)名稱: 高效人力資源管理課程
專業(yè)描述:
中國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議網(wǎng)
起止時(shí)間: 2007-10-17 - 2007-10-19
專業(yè)名稱: 勞動(dòng)合同法新規(guī)定、新變化及企業(yè)應(yīng)對(duì)策略
專業(yè)描述:

工作經(jīng)驗(yàn)

東莞佳鋒模具配件有限公司
起止時(shí)間: 2002-11-04 - 2005-08-04
所屬行業(yè): 模具配件
擔(dān)任職位: 行政人事專員
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): 1)負(fù)責(zé)員工的考勤、考核、工資、晉升的管理及作業(yè) 2)新進(jìn)員工的崗前培訓(xùn)及人員招聘工作(網(wǎng)絡(luò)招聘、現(xiàn)場(chǎng)招聘、校園招聘) 3)入職、離職人員手續(xù)的辦理 4)人事檔案的整理、歸檔 5)社保、暫住證的辦理及工傷事故的處理 6)協(xié)助行政主管規(guī)劃、制定與修訂公司規(guī)章制度 7)辦公用品的請(qǐng)購(gòu)/發(fā)放管理 8)宿舍及食堂的管理 9)完成上級(jí)臨時(shí)交辦事項(xiàng)
國(guó)巨電子(東莞)有限公司
起止時(shí)間: 2005-08-04 - 2008-05-04
所屬行業(yè): 電子行業(yè)
擔(dān)任職位: 人事/總務(wù)
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): 1)招聘渠道的開拓與完善,以保證能及時(shí)完成招聘工作; 2)人員的招募、初試及推薦,以確保人員的符合性; 3)離職人員的訪談與原因調(diào)查,以給公司相關(guān)政策的完善提供建議; 4)公司考勤工作的有效執(zhí)行; 5)協(xié)助公司培訓(xùn)工作的進(jìn)行,以配合培訓(xùn)工作的順利完成; 6)公司員工手冊(cè)、相關(guān)規(guī)章制度的訂立及修改; 7)本部門其他工作的協(xié)助。 于2007年4月調(diào)任至東莞國(guó)創(chuàng)電子有限公司任 人事/總務(wù)一職 主要負(fù)責(zé)工作如下: 1)人員的招聘及培訓(xùn); 2)員工的考勤、考核、工資、晉升、異動(dòng)的管理及作業(yè); 3)工資的核算及個(gè)人所得稅的申報(bào); 4)勞動(dòng)合同的辦理及員工關(guān)系的處理; 5)人事資料的整理及歸檔; 6)公司員工手冊(cè)、相關(guān)規(guī)章制度的訂立及修改; 7)社保、暫住證的辦理及工傷故事的處理; 8)文具/勞保用品的采購(gòu); 9)其他后勤事務(wù)的處理; 10)完成上級(jí)臨時(shí)交辦的事項(xiàng)。
懷化市真好酒業(yè)有限公司(現(xiàn)鑫灃酒業(yè))
起止時(shí)間: 2008-05-01 - 2009-08-07
所屬行業(yè): 酒類銷售
擔(dān)任職位: 行政
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): 主要負(fù)責(zé)辦公室接待,行政日常事務(wù)的處理
懷化和煦物業(yè)服務(wù)有限公司
起止時(shí)間: 2009-08-04 - 2010-03-03
所屬行業(yè): 物業(yè)管理
擔(dān)任職位: 辦公室主任
工作職責(zé)和業(yè)績(jī): 負(fù)責(zé)辦公室事常日務(wù)

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