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簡歷編號為51574簡歷

創(chuàng)建日期:2009-10-09   更新日期:2009-10-11 11:42:03
北京交通大學(xué) |  |     | 現(xiàn)居北京市 

下載簡歷    

基本信息

編  號: 51574 性  別: 女
年  齡: 44 學(xué)  歷:
工作年限: 婚姻狀況:
戶  口: 懷化市  身  高: 162
居 住 地: 北京市   

求職意向

希望地區(qū): 湖南省   不限
期望月薪:
期望從事的行業(yè):
期望從事的崗位: /   

自我評論

本人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng),具有良好理論知識和較高悟性。性格活潑開朗、隨和友善,善于人際交往、易與人溝通。經(jīng)常組織公司的各項(xiàng)會議、培訓(xùn)及文體活動(dòng),多次參加集體和團(tuán)隊(duì)的大型聯(lián)歡活動(dòng),有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。本人自幼學(xué)習(xí)二胡,擅長唱歌和寫作,愿意學(xué)習(xí)、渴望進(jìn)步,是一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)同事欣賞的優(yōu)秀員工!

特長敘述

特長:二胡\唱歌\寫作\演講 二胡國家業(yè)余考級十級 北方交通大學(xué)第14屆校園歌星大賽冠軍

教育經(jīng)歷

北京交通大學(xué)
起止時(shí)間: -
專業(yè)名稱: 管理類
專業(yè)描述: 教育經(jīng)歷 1999/09--2003/06北方交通大學(xué) 工商管理 本科 管理學(xué)學(xué)士學(xué)位 培訓(xùn)經(jīng)歷2006/05--2006/07 環(huán)球雅思學(xué)校 商務(wù)英語口語及寫作 2005/10--2006/01 北京訊宜創(chuàng)新電子有限公司 ISO9000-9001質(zhì)量認(rèn)證內(nèi)審員培訓(xùn) ISO9001質(zhì)量認(rèn)證內(nèi)審員資格證書 2003/11--2003/12 卡耐基學(xué)校 服務(wù)意識和社交禮儀

工作經(jīng)驗(yàn)

起止時(shí)間: -
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位:
工作職責(zé)和業(yè)績: 2005/07--2007年5月:北京訊宜創(chuàng)新電子有限公司 企業(yè)產(chǎn)品事業(yè)部 總經(jīng)理助理 l、負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)整體組織架構(gòu)與文化宣傳體系的建立和維護(hù),為員工樹立正確的文化導(dǎo)向,營造健康向上的文化氛圍。 2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理辦公室對內(nèi)、對外文化宣傳工作的組織和牽頭實(shí)施,使員工及時(shí)、準(zhǔn)確地了解公司及各業(yè)務(wù)部門的動(dòng)態(tài)和相關(guān)信息。 3、負(fù)責(zé)制訂、建立健全企業(yè)行政、人力、文化建設(shè)方面的操作流程、規(guī)章、制度并監(jiān)控實(shí)施;對各部門業(yè)務(wù)及職能團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)行支持和監(jiān)控,使辦公室業(yè)務(wù)工作做到規(guī)范化、制度化、豐富化。 4、負(fù)責(zé)公司大型會議、培訓(xùn)及其他活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施和監(jiān)控,確;顒(dòng)效果;負(fù)責(zé)活動(dòng)的指導(dǎo)和監(jiān)控,費(fèi)用成本的預(yù)算和管理。 5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的管理,辦公自動(dòng)化設(shè)備的使用和維護(hù),辦公用品的采購、預(yù)算,月考勤匯總,協(xié)助銷售經(jīng)理制定業(yè)務(wù)人員的績效考核目標(biāo)及考核結(jié)果的確認(rèn)。 5、負(fù)責(zé)公司會議室的管理;組織安排公司內(nèi)部例會及其他重要會議,做好會議準(zhǔn)備協(xié)助工作及會議紀(jì)要;重要會議中提案工作的追蹤、記錄、考核、評估。 6、負(fù)責(zé)公司ISO9000-2000質(zhì)量認(rèn)證內(nèi)審員工作,協(xié)助配合公司順利通過質(zhì)量認(rèn)證。 7、上傳下達(dá),組織溝通并協(xié)調(diào)總經(jīng)理與公司員工之間的指示性工作;完成總經(jīng)理交派的臨時(shí)性工作;重要來客的接待以及辦公室隨機(jī)事件和緊急事件的處理。 ________________________________________ 2003/07--2005/06:聯(lián)想(北京)有限公司 人力資源部 文化宣傳專員 1、負(fù)責(zé)協(xié)助北京廠總經(jīng)理室進(jìn)行企業(yè)文化與宣傳工作體系構(gòu)架的建立和維護(hù),為員工樹立正確的文化導(dǎo)向,在北京廠營造健康向上的文化氛圍。 2、負(fù)責(zé)北京廠日常對內(nèi)、對外宣傳工作的組織和牽頭實(shí)施,使員工及時(shí)、準(zhǔn)確地了解公司及工廠的動(dòng)態(tài)和相關(guān)信息。 3、負(fù)責(zé)建立健全廠級企業(yè)文化建設(shè)方面的流程、規(guī)章和制度并監(jiān)控實(shí)施;對廠內(nèi)各級宣傳組織的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控,使文化工作做到規(guī)范化、制度化、豐富化。 4、負(fù)責(zé)廠級大型活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施和監(jiān)控,確;顒(dòng)效果;負(fù)責(zé)處級活動(dòng)的指導(dǎo)和監(jiān)控。 5、負(fù)責(zé)文化工作的總結(jié)與費(fèi)用監(jiān)控。 6、負(fù)責(zé)北京廠文化宣傳工作規(guī)劃、目標(biāo)計(jì)劃的制定。

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