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基本信息
| 編 號： 79575 |
性 別： 女 |
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| 年 齡： 47 |
學 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 湖南省 懷化市 |
身 高： 158 |
| 居 住 地： 湖南省 懷化市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
懷化市 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
|
自我評論
擁有正直的人品，堅韌的性格。有較強學習能力。對工作認真、細心。先后做過樓層主管、營運助理、督導，采購員，采購主管等職務。多年的工作經(jīng)歷使我具備較高的職業(yè)素養(yǎng)以及完善的工作作風。有較強的學習能力、組織協(xié)調、溝通能力，責任心強，有良好的團隊協(xié)作精神。具備一定的培訓、指導能力。工作中一直抱著學習的態(tài)度，能以良好的心態(tài)正確對待困難、壓力�！�
特長敘述
熟練使用辦公軟件，數(shù)據(jù)分析，員工培訓。
教育經(jīng)歷
| 福泉市一中 |
| 起止時間： |
1993-09-01
- 1993-09-01 |
| 專業(yè)名稱： |
高中 |
| 專業(yè)描述： |
。 |
| 河南 |
| 起止時間： |
2013-11-20
- 2017-05-31 |
| 專業(yè)名稱： |
零售業(yè)務學習 |
| 專業(yè)描述： |
13-17年佳惠工作期間數(shù)次往返于河南洛陽、南陽、許昌、江西南昌等地，向行業(yè)標桿學習現(xiàn)場營運工作管理，采購相關業(yè)務探討、交流。 |
| 福泉市一中 |
| 起止時間： |
1993-09-01
- 1996-06-30 |
| 專業(yè)名稱： |
高中 |
| 專業(yè)描述： |
。 |
工作經(jīng)驗
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某大型校外培訓學校
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| 起止時間： |
2021-01-30 - 2022-05-15 |
| 所屬行業(yè)： |
培訓機構 |
| 擔任職位： |
人力資源 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、制定招聘方案，拓展招聘渠道。
2、負責面試、初試招聘工作，辦理員工入職、離職、調任、升職等手續(xù)。
3、負責勞動合同、勞務協(xié)議及相關協(xié)議文本的修訂。
4、處理員工關系糾紛，員工違紀行為處理等。
5、員工社保辦理、檔案管理、考勤管理等工作。
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓。
7、負責公司各種證照申辦、年檢等。 |
|
湖南新高橋電子商務有限公司
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| 起止時間： |
2020-04-02 - 2021-01-06 |
| 所屬行業(yè)： |
電商、零售業(yè) |
| 擔任職位： |
采購 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、負責休閑食品、家居百貨、日化清潔、針綿服飾類的采購工作。2、銷售數(shù)據(jù)分析，擬定產品需求，采購訂單制作，確認，到貨跟蹤。3、商品進銷存跟蹤，控制商品的合理周轉。4、供應商合作談判，合同簽訂，賬款核對。5、新供應商開發(fā)，完成上級交辦的臨時工作。 |
|
懷化市鑫星火供應鏈有限公司
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| 起止時間： |
2017-06-01 - 2020-03-15 |
| 所屬行業(yè)： |
物流/快消品 |
| 擔任職位： |
市場專員/文員 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1.訂單打印，物流配送跟蹤，倉庫后臺數(shù)據(jù)管理，盤點。
2.分銷客戶應收管理。
3.銷售數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計、分析。
4.員工工資核算。
5.日常收入支出管理，帳款核對。 |
|
湖南佳惠百貨有限公司
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| 起止時間： |
2013-05-15 - 2017-05-04 |
| 所屬行業(yè)： |
零售 |
| 擔任職位： |
督導／采購主管 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1.負責服飾類采購，商品進銷存管理。
2.定期巡店，組織員工培訓，提升員工業(yè)務技能。
3.銷售任務制訂，負責銷售業(yè)績達成。
4.訂單到貨跟蹤，貨品陳列管理。
5.供應商合作洽談，合同簽訂；貨款核對、結算等。
6.新供應商開發(fā)。 |
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新概念母嬰生活會館（總部）
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| 起止時間： |
2009-08-16 - 2010-01-25 |
| 所屬行業(yè)： |
商業(yè)零售 |
| 擔任職位： |
營運經(jīng)理 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、根據(jù)公司的總體經(jīng)營規(guī)劃，制定營運部的目標管理計劃和實施措施。
2、負責健全、建立、貫徹、執(zhí)行公司及部門的各項管理規(guī)章制度，做到有章必依，違章必懲。
3、根據(jù)公司工作質量標準，考核門店的各項管理工作，及時檢查各工作流轉程序的各個環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證公司各項工作的正常運轉。
4、制定各種規(guī)范及措施，避免各類事故發(fā)生，并根據(jù)考核結果，對下屬員工的獎懲作出處理意見。
5、處理賣場發(fā)生的較大事件，維護公司利益，確保顧客滿意。
6、協(xié)調下屬各門店的關系，溝通與銜接各部門的工作，使公司整體運作良好。
7、主持部門例會，分析工作現(xiàn)狀，提出工作要求和解決辦法，明確下階段工作目標。
8、組織并參與策劃各項促銷活動，力爭促進銷售的提高。
9、全面負責商場銷售任務的完成。
10、完成上級領導下達的其他工作任務。
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深圳華森百貨會員俱樂部有限公司懷化第一分公司（ITAT懷化西都店）
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| 起止時間： |
2007-08-01 - 2009-06-30 |
| 所屬行業(yè)： |
零售業(yè) |
| 擔任職位： |
營運助理（樓層主管） |
| 工作職責和業(yè)績： |
1、組織樓層每日早晚例會，傳達上級指示精神。
2、協(xié)助營運經(jīng)理工作，落實每天的工作內容，發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時糾正；
3、做好員工的排班和績效考核；了解部門人員思想狀況，排除不良傾向，即時匯報，研究予以解決；
4、嚴格落實部門員工遵守工作流程、工作要點和規(guī)章制度，培養(yǎng)員工高度的責任感和工作熱情。
5、不定時巡視各崗位，指導員工工作并督促完成；
6、宣傳團隊精神，弘揚企業(yè)文化，增強員工的凝聚力和向心力；
7、組織市場調查，反映賣場存在的問題及顧客的真正需求，定期進行總結報告；
8．維持良好的補貨、理貨和庫存管理工作，保證商場的正常銷售；落實各種促銷措施，達到本部門的銷售目標；
9．控制損耗，加強防火、防盜、防工傷的管理工作；
10．做好本部門清潔工作，庫存區(qū)的整潔，碼放整齊、清楚便于補貨和盤點；維持營業(yè)時間的賣場通道暢順。
11．負責退換貨管理工作，做好顧客服務工作。
12．負責與其他部門的溝通、協(xié)調工作，傳達公司有關政策及部門經(jīng)理的要求。
13．完成上級領導交辦的其他工作任務。
相關崗位業(yè)績（ITAT懷化店任職期間）：
1、策劃賣場商品布局，使商品陳列更形象化、明朗化，促進了門店銷售增長。
2、在08年7月至08年12月（6個月）門店實行周、月銷售流動紅旗制度期間，所轄區(qū)域連續(xù)3個月被評為月銷售冠軍。
3、在商品陳列上具有一定的創(chuàng)意、能突出特點。商品陳列曾作為ITAT東南區(qū)陳列樣板推廣。
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1
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| 起止時間： |
2022-06-20 - 2022-06-20 |
| 所屬行業(yè)： |
1 |
| 擔任職位： |
1 |
| 工作職責和業(yè)績： |
1 |
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